Sur la base des résultats et des enseignements tirés du projet pilote, le projet Tariqi : Qualifier les jeunes pour entrer au marché du travail, d’une durée de quatre ans, se concentre sur la promotion de parcours professionnels parmi les adolescents et sur le renforcement de l’employabilité des jeunes.
Pour aider les adolescents dans leurs choix éducatifs, le projet fait participer 128 adolescents et, par extension, 4 000 élèves des écoles publiques à des activités d’orientation professionnelle et mène une campagne d’information publique plus large pour promouvoir les carrières professionnelles en tant qu’options attrayantes.
En outre, il améliore l’employabilité de 124 jeunes grâce à une formation professionnelle de qualité dans des secteurs en demande et soutient des initiatives visant à mettre les jeunes en contact avec des activités génératrices de revenus (emploi ou auto-emploi).
Pour soutenir le développement du secteur privé dans le sud de la Jordanie, le partenaire prépare le lancement d’un centre de soutien au développement des micro-entreprises à Ma’an, qui contribue à renforcer le rôle du secteur privé, en particulier des petites et moyennes entreprises, dans l’économie locale.
Sur une période de quatre ans, au moins 550 membres de la famille des jeunes formés bénéficient indirectement d’une augmentation des revenus du ménage. De 250 à 400 frères et sœurs des adolescents nouvellement orientés obtiennent des informations secondaires sur les carrières disponibles, ce qui contribue à leur tour à des choix plus éclairés en matière d’éducation et de carrière.
Grâce à ce projet, le partenaire renforce sa capacité organisationnelle et son potentiel à étendre les interventions qui soutiennent les jeunes dans cette région marginalisée du sud de la Jordanie.